(4)专业能力及本质要求:熟悉国度行业律例和监管政策导向,熟悉租赁营业流程,对客户资金用处和还款能力开展实正在性合查询拜访,具备风险判断能力,可以或许合理搭建买卖布局,提出无效风险节制办法;具有较强的营业渠道及客户开辟能力和商务构和能力,熟悉能源(光伏风电、锂电池、新能源汽车相关财产链等)、环保、轨道交通、智能制制、新基建等行业,熟悉成渝地域双城经济圈、长江经济带、对上述行业、区域环境(如经济环境、上下逛环境、手艺成长环境等)及相关客群有系统性领会;具备较强的金融从业合规认识;具有较强的抗压能力和时间办理能力,能顺应较高频次出差,并将工做打算和差旅放置无机连系。
(1)根基要求:30周岁及以下,思惟本质好,,无违规违纪行为记实,身体健康。具有高度的义务心和敬业,具备优良的进修能力、沟通能力和团队合做认识。
(1)根基要求:35周岁及以下,思惟本质好,,无违规违纪行为记实,身体健康。具有高度的义务心和敬业,沟通能力和团队合做认识。
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(4)专业能力及本质要求:领会国度行业律例和监管政策导向,熟悉租赁营业/银行对公信贷营业流程,具备必然的区域经济、行业成长、公司运营情况阐发能力,可以或许撰写尽调演讲初稿或部门内容;具备较强的金融从业合规认识;具有较强的抗压能力和时间办理能力,能顺应较高频次出差,并将工做打算和差旅放置无机连系。
(3)从业经验:5年及以上工做履历,此中具有不低于3年及以上的金融租赁、融资租赁或银行(公司营业)从业工做经验。
5。我司聘请一直公允、、公开准绳,聘请过程不收取任何费用,也未组织开展和授权举办任何形式的考前培训班。请列位招聘人员,谨防上当。
开展营业营销,对客户开展示场(非现场)尽职查询拜访,出具尽职查询拜访演讲,推进项目实施,开展租后办理。
2。招聘者最多可送达一个岗亭,若多岗亭送达,视同从命调剂,以我司指定岗亭为准。送达前请务必对小我简历进行更新确认,确保消息完整、精确,送达后简历无法点窜。
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